抓好安全生產(chǎn),需要平時(shí)做好多方面的工作,“以人為本”,提高人的安全意識(shí),增強(qiáng)員工崗位安全自覺(jué)性。提高安全意識(shí)和素質(zhì),通過(guò)安全培訓(xùn)教育,可以提高員工安全意識(shí),強(qiáng)化員工安全事故的防范意識(shí),真正將“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”落實(shí)到位,有效控制和減少安全事故的發(fā)生,確保企業(yè)安全生產(chǎn)。
一、加強(qiáng)安全生產(chǎn)的宣傳教育
1、安全培訓(xùn)教育的作用
安全培訓(xùn)教育是強(qiáng)化員工安全意識(shí)和素質(zhì),提高員工安全技能水平而進(jìn)行的各種宣傳,教育和培訓(xùn)活動(dòng),可以杜絕違章作業(yè),減少操作失誤,降低事故發(fā)生率。
安全培訓(xùn)教育不僅能提高廣大員工的安全意識(shí),增強(qiáng)員工安全工作的責(zé)任感和自覺(jué)性,增長(zhǎng)員工的安全知識(shí),提高操作技能,實(shí)現(xiàn)“要我安全”到“我要安全,我會(huì)安全,我懂安全”的思想轉(zhuǎn)變,從根本上提高員工的安全可靠性。
安全文化建設(shè)是企業(yè)保持長(zhǎng)期穩(wěn)定的安全生產(chǎn)局面,企業(yè)的安全文化建設(shè)必須借助于安全培訓(xùn)教育,通過(guò)各種形式的宣傳教育,不僅能提高員工的安全意識(shí)和安全技能水平,還能使員工為企業(yè)的安全文化建設(shè)提供精神動(dòng)力和智力支持。
2、安全培訓(xùn)教育的方式
安全培訓(xùn)教育不在方式方法上進(jìn)行變化和創(chuàng)新,就很容易使員工對(duì)教育培訓(xùn)產(chǎn)生乏味,使教育培訓(xùn)流于形式,難以取得良好的效果。因此應(yīng)當(dāng)以豐富多彩的形式,激發(fā)員工主動(dòng)參與的熱情,活躍培訓(xùn)教育氣氛,增強(qiáng)培訓(xùn)教育的客觀效果。通過(guò)專題討論,使員工在相互啟發(fā)中思想得到統(tǒng)一、認(rèn)識(shí)得到提高、缺點(diǎn)得到糾正、安全知識(shí)得到充實(shí)。把安全管理規(guī)定、操作規(guī)程和崗位職責(zé)、應(yīng)知應(yīng)會(huì)等內(nèi)容,以填空、選擇、判斷、簡(jiǎn)答等題型的方式發(fā)給員工,讓員工答卷,這樣能提高員工學(xué)習(xí)理論的積極性,并起到相互幫助、共同進(jìn)步的作用。
二、安全教育宣傳內(nèi)容
一是“防在前”
事實(shí)證明,很多事故都是可以避免的,之所以會(huì)發(fā)生事故,只是因?yàn)橐恍┕芾砣藛T和操作人員缺乏安全防范意識(shí)和超前意識(shí),忽略了平時(shí)的安全工作,才未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排除隱患,直到隱患擴(kuò)大、惡化,甚至造成嚴(yán)重的后果。要做到防范于未然,必須具備超前預(yù)測(cè)和預(yù)防事故的能力,還要加大安全監(jiān)督管理的力度,把各項(xiàng)防范措施落實(shí)在事故發(fā)生之前,將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。只有這樣,才能牢牢掌握安全工作的主動(dòng)權(quán),才能使事故的發(fā)生率降到最低。
二是“想在前”
每天工作前,要堅(jiān)持做好班前安全教育,思考在工作中應(yīng)該怎樣預(yù)防安全事故的發(fā)生,要想到通過(guò)什么方法、采取怎樣的措施,才能保證安全生產(chǎn)。
三是“做在前”
在生產(chǎn)過(guò)程中,對(duì)于人的不安全行為,機(jī)械設(shè)備的不安全狀態(tài),環(huán)境的不安全因素,管理工作中存在的問(wèn)題等,管理者要事先判斷可能導(dǎo)致發(fā)生傷害事故的各種因素,特別是重大事故的隱患,要及時(shí)采取果斷的措施,消除和防止事故的發(fā)生。
安全是一種保護(hù),安全是為了滿足人們?nèi)找嬖鲩L(zhǎng)的物質(zhì)和精神的需要,是保證社會(huì)發(fā)展的需要,是維護(hù)國(guó)家權(quán)益的需要,是保證企業(yè)快速發(fā)展的需要,是保證員工飯碗的需要,生命屬于我們的只有一次,為了甜美的生活、平衡地生產(chǎn)、長(zhǎng)久的生命,讓我們自覺(jué)遵守紀(jì)律,規(guī)范作業(yè),積極履行安全職責(zé),為共同構(gòu)建和諧企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
在現(xiàn)代企業(yè)管理中,職業(yè)健康安全管理體系(OH&S)的內(nèi)審是確保工作場(chǎng)所安全的重要環(huán)節(jié)。通過(guò)內(nèi)審,企業(yè)能夠識(shí)別和評(píng)估潛在風(fēng)險(xiǎn),采取預(yù)防措施,從而避免事故發(fā)生,保障員工健康和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全。
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